Должностная Инструкция Бухгалтера Производственного Отдела
Вы решили открыть и уже продумали? Тогда вам обязательно потребуется специалист, который будет начислять вашим работникам. На предприятиях этим обычно занимается расчетного стола. Он необходим, как для расчетов с населением (покупателями), так и с контрагентами, и поставщиками.
Расчетный бухгалтер в основном и социальные пособия, положенные работникам за счет работодателя. В своей работе он опирается на правовые нормы трудового и налогового кодексов РФ. Все функции бухгалтера-расчетчика подробно описаны в, которую сотрудник подписывает вместе с при приеме на работу. Как подобрать кадр? От профессионализма расчетного бухгалтера зависит финансовое состояние организации и общее настроение в коллективе.
Поэтому важно найти толкового. Можно заняться самостоятельно, разместив объявление о вакансии в СМИ, а можно обратиться за помощью в кадровое агентство. В любом случае, при подборе необходимо учитывать несколько моментов. Время поиска Приглашать на работу бухгалтера расчетного отдела лучше всего после сдачи квартальной, полугодовой или годовой, а также в начале месяца, когда за прошедший месяц уже начислена. В этот период нагрузка уменьшается, и они сами начинают искать более перспективную работу без вреда для своей нынешней компании. По тому, в какой период кандидат меняет работу, можно судить о его профессиональной ответственности. Образование Опыт работы в аналогичной должности и профессиональная компетентность для хорошего расчетного бухгалтера важнее, чем уровень образования.
Однако лучше всего себя зарекомендовали специалисты с профильным высшим образованием: бухгалтерский учет и аудит, финансы, экономика. Подойдут и соискатели с техническим образованием. Навыки и знания Соискатель на должность бухгалтера расчетного стола должен:. знать основы бухучета и системы;. быть грамотным пользователем ПК;. владеть основными офисными и бухгалтерскими программами (например, 1С: Бухгалтерия);. уметь работать с системой банк-клиент, сдачи налоговой отчетности и правовыми программами;.
обладать навыками деловой переписки. Оценить профессиональный уровень специалиста поможет и тест, включающий вопросы по специфике расчетной деятельности. Стаж и опыт работы Средний стаж работы грамотного бухгалтера на одном месте не может составлять менее 2–3 лет. Следует отдавать предпочтение тому кандидату, который работал на предприятии, близком по сфере деятельности вашей организации. Личные качества Можете смело нанимать на работу ответственного, скрупулезного и аккуратного бухгалтера, обладающего аналитическим мышлением и уравновешенным характером. Оценить такие качества вам помогут кейсовые задания. Основные требования к специальности На должность бухгалтера расчетного стола, как правило, принимается:.
Данная должностная инструкция бухгалтера материального стола или материальной группы (бухгалтер тмц, бухгалтер-материалист) представлена.
специалист со средним профессиональным (экономическим) образованием без предъявления требований к стажу работы;. специалист с законченным высшим профессиональным (экономическим) образованием, прошедший специальную подготовку по установленной программе, со стажем работы по учету и контролю не менее 3 лет. Бухгалтер расчетного стола относится к категории специалистов, персоналу. Подчиняется непосредственно.
Сведения Что прописать в инструкции? Общие положения, обязанности, права, ответственность, квалификационные требования, необходимые знания и взаимодействие между сотрудниками должны быть четко прописаны в должностной инструкции. В этом документе необходимо тщательно описать и смоделировать все трудовые процессы. Должностную инструкцию бухгалтера расчетной группы необходимо составлять, опираясь на законодательную базу. Необходимо учитывать специфику деятельности предприятия и объём работ, которые должен выполнять бухгалтер. Следует помнить, что ни в коем случае нельзя ухудшать условия работы расчетного бухгалтера в сравнении с действующим трудовым законодательством РФ. Должностной инструкции бухгалтера расчетного стола.
Функции и обязанности Бухгалтер расчетного стола должен уметь правильно вести бухгалтерский учет имущества и хозяйственных операций, разбираться в порядке проведения документальных проверок и ревизий. Он всегда должен быть в курсе законодательных актов и постановлений, относящихся к бухгалтерскому учету. Знать порядок документооборота, оформления и отражения на счетах бухгалтерского учета операций по движению основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств, план и корреспонденцию счетов, трудовое законодательство, правила и нормы охраны труда. Уметь пользоваться вычислительной техникой. В обязанностях расчетного бухгалтера:. ведение бухгалтерского и;. ведение табеля учета рабочего времени;.
начисление, социальных пособий и иных выплат в установленном законодательством порядке и введение этих данных в компьютерные системы (оклады, материальная помощь, премии и т. Д.);. выдача работникам предприятия и других выплат, а также об удержаниях из них;. обработка первичных документов по соответствующим участкам учета (листы, премии);.
Должностная Инструкция Бухгалтера Материального Стола
расчет;. подготовка по заработной плате и;. расчет и представление в соответствующие фонды страховых взносов;. сверка по налогам и сборам с налоговой инспекцией;. уведомление главного бухгалтера обо всех выявленных недостатках в пределах своей компетенции.
Должностная Инструкция Ведущего Бухгалтера
Ответственность и права На бухгалтере расчетного стола лежит ответственность за:. неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей;. причинение материального ущерба работодателю;. правонарушения, совершенные при осуществлении своей профессиональной деятельности. Должностные инструкции утверждаются руководителем и подписываются наемным работником. С этого момента они определяют отношения между ними наряду с Если вы подробно пропишите в должностной инструкции бухгалтера расчетного стола все нюансы рабочего процесса, то вы будете четко представлять, какого сотрудника вы ищете. И тогда вы без труда сможете нанять грамотного специалиста и с уверенностью доверить ему все расчетные операции на предприятии.